Кресло руководителя М 07
Эргономичное офисное кресло с синхромеханизмом качания «MultiBlock» - раздельное синхронное отклонение спинки и сиденья кресла.Изделие соответствует требованиям Европейского Союза по безопасности эксплуатации и экологичности, отвечает требованиям технических регламентов Таможенного союза ЕврАзЭС.Отличие от других моделей серии:- высокая спинка кресла с мягким накладным подголовником;- натяжное кожаное сиденье и спинка (дополнительно комплектуется съемным особо мягким кожаным коврик-чехлом для сиденья) из износостойкого перфорированного материала NewLeather.- стальные подлокотники с мягкой накладкой из износостойкого материала NewLeather.Преимущества: Абсолютно эргономичная форма спинки соответствует анатомической форме тела человека; Новая эргономичная форма спинки, помимо улучшения эргономических свойств, придает креслу устойчивость при максимальном отклонении Двухзонная регулировка подпора поясницы обеспечивает идеальную поддержку спины независимо от комплекции сидящего; Двухзонная регулировка жесткости сиденья позволяет достичь максимального удобства (сиденье можно сделать мягче или жестче), а также при необходимости настроить угол наклона сиденья за счет разного натяжения передней и задней зоны; Сверхпрочный стальной каркас спинки и сиденья, покрытый зеркальным хромом; Гарантия 10 лет: на стальной каркас; Синхромеханизм качания MULTIBLOCK, благодаря раздельному синхронному отклонению спинки и сиденья, позволяет телу периодически разгибаться, что улучшает кровоток и разминает мышцы спины; Возможность фиксации кресла в любом положении отклонения; Смещенный вперед центр качания позволяет стопам сидящего, при отклонении кресла, оставаться на полу, сосуды не пережимаются - сохраняется ощущение легкости в ногах; Регулировка глубины сиденья с помощью специального слайдера, обеспечивает эргономически правильную посадку пользователя в кресле, создавая дополнительный комфорт и удобство. Предусмотрена возможность фиксации глубины сиденья в пяти позициях. Пятилучье зеркальное литое с противооткатными полиуретановыми роликами; Противооткатные полиуретановые ролики обеспечивают дополнительную безопасность эксплуатации кресла: без нагрузки - предотвращают случайное перемещение кресла, при сидении - позволяют легко перемещаться. Ролики долговечные, бесшумные, не оставляют следов и царапин на полу, увеличенного диаметра (60 мм); Подголовник: мягкий комфортный из перфорированного износостойкого материала NewLeather*; Обновленный дизайн подголовника: Подлокотники: стальные, покрытые зеркальным хромом, с мягкими накладками из износостойкого материала NewLeather*; Материалы обивки спинки и сиденья: перфорированный износостойкий материал NewLeather*; Возможные цвета материала обивки:-черный с черными подлокотниками и подголовником;-бежевый с бежевыми подлокотниками и подголовником ;-темно-бордовый с темно-бордовыми подлокотниками и подголовником;-темно-коричневый с темно-коричневыми подлокотниками и подголовником;-белый с подлокотниками и подголовником «Белый лебедь»; Коврик-чехол CSm-25 "Особо мягкий" - обеспечивает превосходный комфорт, является альтернативой мягкого сиденья SL, KL. Легко одевается и снимается, что позволяет в холодное время года ощутить максимальное удобство и тепло, а в летнее время исключить зоны перегрева в местах соприкосновения. Толщина коврика - 25 мм. Обивка - износостойкий перфорированный материал NewLeather*. *NewLeather — инновационный экологически чистый материал, армирован нейлоновой нитью, имеет волокнистую натуральную основу, благодаря чему данный материал не уступает обычной натуральной коже по эластичности, прочности и износостойкости. При этом перфорация обеспечивает уникальные «дышащие» свойства, не уступающие даже ткани и значительно превосходящие «дышащие» свойства обычной натуральной кожи.**Высота сиденья в верхнем и нижнем положении может быть изменена, в зависимости от модели применяемого газ-лифта.Максимальная нагрузка 120 кг Материал обивки Перфорированная кожа NewLeather
Отзывы
Ищите вдохновение в Вконтакте SoftMebelLobnya
Дизайн не надо обсуждать, он является решением поставленной задачи. Обсуждать можно только одно: решена задача или нет.